고용유지 지원금 신청 쉽게하기
안녕하세요.
서울특별시에서 월 7일이상 무급휴직 한 근로자들을 대상으로 고용유지 지원금 사업이 진행중이라고 합니다.
오늘은 코로나 또는 일을 갑작스럽게 쉬게 되어 가계에 조금은 보탬이 되고자 하는 분들이 보시면 좋을 것 같습니다.
제가 여러분들을 위해서 신청대상부터 신청방법, 지원금액까지 시원하게 알려드리겠습니다.
고용유지 지원금 신청 어렵지 않아요.
고용유지 지원금이란?
먼저 고용유지 지원금이 무엇인지 알아야합니다.
고용유지 지원금은 사업주가 근로자에게 휴업, 휴직 수당을 제공하는것에 대해 정부가 지원하는 보조금인데요.
정부에서는 경영상황이 어렵더라도 고용주와 근로자 모두 고용유지를 장려할 수 있도록 하는 제도입니다.
2021년부터 10인 미만 사업자를 대상으로 무급휴직 지원이 추가되었는데요. 코로나 19 확산으로 인해 고용유지조치계획사후 신고기간까지 3일에서 30일까지 연장을 하였습니다.
고용유지 지원금 지원개요
- 지원대상 : 서울시 소재 50인 미만 기업체 근로자
- 지원조건 : 2022년 7월 1일부터 2023년 5월 31일 기간 중 월 7일 이상 무급휴직 근로자 중 2023년 6월 30일까지 고용보험 유지자(고용보험 유지: 4월 신청자는 5월 31일까지, 5월 신청자는 6월 30일까지 유지되어야 합니다.)
- 지원기간 : 2023년 4월 3일~2023년 5월 31일
- 지원내용 : 근로자 1인당 최대 150만 원(50만 원/월 x3개월), 근로자에게 지원
- 접수처 : 기업체 소재 자치구(현장접수, 이메일, 우편, 찾아가는 접수 서비스 등)
고용유지 지원금 신청 방법
- 현장방문 : 기업체 소재 자치구로 방문해 주시면 됩니다. 오전 9시부터 오후 6시까지 평일 현장접수 가능합니다.
- 이메일 : 주말이나 공휴일의 경우 이메일로 고용유지 지원금 신청이 가능합니다.
- 우편 or Fax
- 문의사항은 서울시 일자리 정책과(02-120, 02-2133-9341, 5454)로 문의
고용유지 지원금 신청 가능 기간
고용유지 지원금 신청이 가능한 무급휴직 기간을 알아보도록 하겠습니다.
2022년 7월 1일 부터 2023년 5월 31일까지입니다. 시간이 얼마 남지 않았는데요.
고용보험이 2023년 6월30일까지는 유지되어야 하니 참고하시면 좋을 것 같네요.
고용유지 지원금 신청 신청서류
고용유지 지원금 신청 필수서류
고용유지 지원금 신청 필요시 별도 제출서류
고용유지 지원금 신청 필요서류
고용유지 지원금 신청 제외대상
- 비영리 단체 : 중소기업기본법 제2조 제1항 제1호는 중소기업의 범위를 영리를 목적으로 사업을 하는 기업으로 명시하는 바 비영리 단체는 제외. 단 중소기본법 제2조에 따라 중소기업의 범위에 해당되는 사회적 기업/협동조합/소비자생활협동조합 근로자는 신청가능
- 중소벤처기업부 소상공인 정책자금 융자제외 업종, 단 제외업종 판단은 년 매출액이 가장 높은 주된 업종으로 판단
- 1인 자영업자
- 고용보험 유지 지정일 이전(2023.5.31) 신청 근로자 퇴직
- 무급휴직 신청기간에 대해 공공기관 고용장려금 및 고용유지지원금 지원 기간으로 인정, 수령한 경우
- 병가 등 개인적 사유로 인한 휴직, 코로나 19로 인한 자가격리, 육아 및 출산 휴직[무급휴직: 회사의 경영사정의 악화 등으로 인한 회사의 귀책사유로 여유인력에 대해 강제적으로 휴직을 명하는 경우]
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